Éleveur - Pensionneur - Petsitter

DEVENIR ELEVEUR - PENSIONNEUR - PET SITTER

Devenir professionnel de l'élevage et de la gestion d'une pension pour animaux, en adoptant des méthodes modernes et respectueuses du bien-être des chiens et des chats. Vous aspirez à acquérir les compétences nécessaires pour créer votre propre entreprise dans le domaine de l'élevage ou de la gestion d'une pension pour animaux domestiques. Grâce à cette formation, vous serez en mesure d'organiser et de superviser les soins, l'hébergement et les activités pour les chiens et les chats, en tenant compte de leurs besoins émotionnels et physiologiques.

Vous découvrirez comment établir des environnements sûrs et confortables pour les animaux, en leur offrant des soins individualisés et en favorisant leur bien-être général.

Vous apprendrez également à gérer les aspects logistiques et administratifs d'une entreprise d'élevage ou de pension pour animaux, y compris la gestion des réservations, des finances et des installations.

En devenant professionnel de l'élevage ou de la gestion de pension pour animaux, vous serez en mesure d'offrir des services de haute qualité aux propriétaires d'animaux cherchant un lieu sûr et accueillant pour leurs compagnons à quatre pattes. Que vous souhaitiez vous spécialiser dans l'élevage de chiens ou de chats de race, ou que vous préfériez gérer une pension pour animaux, cette formation vous fournira les compétences nécessaires pour réussir dans ce domaine gratifiant et enrichissant.

Durée de la formation

15 jours

  ( hors week-end)

100% présentiel

60% Théorique - 40% Pratique

En pratique

Temps de formation

65 heures de théorie

 40 heures de pratique

Avec différents intervenants 

(basée sur une moyenne de 7 heures par jour du lundi au vendredi)

Rythme quotidien

3,5 heures de théorie en salle et 3,5 heures de pratique 

Délais d’admission

Il est possible d’intégrer la formation au maximum 15 jours avant le début de cette dernière


Nombre de place

12


*Formation accessible aux personnes en situation de handicap


Coût de formation

1250€

Les prix des formations sont indiqués net. Ils ne sont pas assujettis à la TVA.


Modalité de paiement

Possibilité de prise en charge par Pôle Emploi, Agefiph …

Paiement en 4 fois sans frais


Non évalué


Taux de satisfaction excellent

2024

Non évalué


Taux de réussite

2024

Non évalué


Taux d'améliorations professionnelles

2024

Non évalué


Taux d'insertion dans l'emploi

2024

Les dates des formations à venir

Planing Dates
Juillet 2024 du 01 juillet au 19 juillet 2024

Détails du programme 2024

La formation est composée d’un tronc commun puis de compétences afférentes à chaque option. Les options sont modulaires et cumulables pour un parcours de formation évolutif. 

  • Programme

    De la reproduction à la vente :


    Sélection 1 jour :

    • Mode de sélection
    • Outils support

    Reproduction 2 jours :

    •  Cycle
    •  Ovulation
    •  Saillie
    •   Gestation
    •   Mise bas
    •   Premiers soins

    Développement et comportement 1 jour :

    •  Phase du développement

    Gestion Client & commercialisation 1 jour :

    • Obligations légales
    • Communication

    Le soin au quotidien des animaux :


    Hygiène 1 jour :

    • Zone propre et sale
    • Sectorisation
    • Nettoyage et désinfection

    Hébergement & conditions de vie 1  jour :

    • Réglementations

    Santé 1 jour :

    • Principales maladies
    • Principes de précautions

    Nutrition 2 jours :

    •  Besoins physiologiques
    • Nutrition santé
    • Rationnement 

    L’élevage, une entreprise :


    Marketing & communication 1  jour :

    • Bases du marketing et de la communication

    Comptabilité 1 jour :

    • Statut d’entreprise
    • Bases de la comptabilité

    Installation & législation 0,5 jour :

    • Réglementation

    Ethologie – histoire du CN & connaissance générales 2,5 jours :

    •  Domestication
    • Groupes et races
    • Communication 

  • Objectifs

    1. Connaître et savoir répondre aux besoins quotidiens des animaux pour assurer leur bien-être.
    2. Savoir gérer les relations avec les clients ou les adoptants.
    3. Savoir respecter la législation et les différentes normes du secteur.
    4. Être capable d’assurer les soins d’hygiène et détecter des problèmes éventuels.
  • Moyens pédagogiques et techniques

    Formation en présentiel spécialisée dans l'enseignement.

    Nous maîtrisons et utilisons des méthodes pédagogiques novatrices mixtes, alliant théorie et pratique.

    H4P Formation Canine dispense des formations qui visent :

    • L'apprentissage de compétences et de savoirs

    • Leur mise en application sur le terrain

    • Des rapports de proximité, de partage et de l'entraide

    • Le soutien à un réseau professionnel

    • La supervision des anciens apprenants par le biais d’un forum

    • Une salle de cours tout confort (WC PMR, cuisine, micro-ondes, terrasse, espace détente, vidéoprojecteur, librairie professionnel…)

    • Un plateau technique de 2000m2 équipé d’un parcours complet d’agility

    • Des documents de support (vidéos ou textes) 


    C'est une méthode d'enseignement MIXTE pour conserver la motivation et l'implication de l'apprenant : 

    • Partages et analyse de situations, échanges, questionnements pour approfondir et ancrer les apprentissages. 

    • Des stages pratiques, selon la formation choisie.

    • Des groupes Facebook pour les apprenants et les tuteurs 

    • Dates de regroupements en présentiel fixes 

    Utilisation SIMPLE pour un APPRENTISSAGE OPTIMAL 

    • Cours et documents de support version papier, téléchargeables & imprimables

    Des liens et contacts directs avec les responsables pédagogiques


  • Modalités de contrôle et appréciation des résultats

    1- Déroulement des épreuves 


    Pour les évaluations de type QCM, elles seront réalisées en temps réel, après chaque session de stage, remis au formateur et corrigées par ce dernier.


    Toute absence entraînera la note de zéro. Une session de rattrapage pourra être organisée dans les 72h. Une seule session de rattrapage sera organisée par apprenant sur l'ensemble de l’action de formation sur présentation d’un justificatif d’absence de cas de force majeure.


    Pour les évaluations pratiques, les apprenants sont évalués sur des études de cas et sur des mises en situation, selon la spécialisation choisie en classe ou sur plateau technique.


    2- Procédure relative aux résultats 


    Les résultats des QCM seront transmis à chaque élève le lendemain et une correction collective sera faite.


    Les résultats des études de cas ou mises en situation sont communiqués après l'évaluation. 


    Les apprenants seront informés de l’ensemble de leurs résultats et de la validation de leur formation après la fin de toutes les épreuves. 


    3- Validation des résultats


     L’apprenant valide la formation suivie par le contrôle continu, son assiduité et par une note moyenne de 12/20 sur l’ensemble des évaluations

  • Attestation de validation ou de suivi de formation

    En fin d'action de formation, si l'apprenant a obtenu une note moyenne de 12/20 une attestation de fin de formation lui sera délivrée. Si l'apprenant a obtenu une note inférieure à la moyenne, une attestation de fin de formation portant la mention NON validé lui sera délivrée.

  • Débouchés

    1. Éleveur de chiens ou de chats de race : Vous pouvez choisir de vous spécialiser dans l'élevage de races spécifiques de chiens ou de chats. Cela implique la reproduction sélective, le soin des animaux reproducteurs et des portées, ainsi que la vente des chiots ou des chatons à des propriétaires responsables.
    2. Gestionnaire de pension pour animaux : Vous pouvez ouvrir et gérer une pension pour chiens et chats, offrant un hébergement et des soins temporaires aux animaux de compagnie pendant que leurs propriétaires sont absents. Cela inclut la gestion des réservations, l'entretien des installations, et bien sûr, le soin et l'attention portés aux animaux.
    3. Pet sitter : En tant que pet sitter, vous offrez des services de garde d'animaux à domicile pour les propriétaires qui ont besoin de faire garder leurs chiens et chats pendant leur absence. Cela peut inclure des visites à domicile pour nourrir les animaux, les promener, jouer avec eux, et leur fournir de la compagnie en l'absence de leurs propriétaires. En tant que pet sitter, vous pouvez travailler de manière indépendante ou vous associer à des plateformes en ligne spécialisées dans la garde d'animaux domestiques.

Intégrer la formation

Prérequis et public concerné

Maîtrise de la langue française orale et écrite

Aucune connaissance n’est nécessaire pour intégrer cette formation. Avoir des connaissances dans le domaine canin est un plus.
Cette formation est accessible aux débutants, étudiants et professionnels âgé de 18 ans et plus .


Modalité d’inscription

  • Faire une demande d’inscription 
  • Après réception de votre dossier nous vous proposerons un entretien pédagogique
  • Nous vous enverrons un devis et la fiche métiers choisi
  • Après acceptation vous recevrez votre confirmation d'inscription à votre formation.


* S'adapter au handicap

Toute personne en situation de handicap peut solliciter l’aménagement de la formation suivie, pour compenser son handicap, s’il fragilise le suivi de sa formation. (Cf.article +33 251 337538 et suivants du Code du travail).


Dyslexie, dysorthographie, poly dyslexie, trouble du déficit de l’attention et de l’hyperactivité (TDAH)… Tous ces handicaps et bien d’autres sont de véritables freins à l’apprentissage, chez H4p formation canine nous avons choisi d’aménager les formations pour compenser le handicap afin de rétablir une égalité dans l’accès au droit à la formation et à l’égalité des chances.


Quels aménagements possibles pour les personnes handicapées ?


Nos formations ne sont pas accessibles à toutes les personnes en situation de handicap. Contactez-nous pour connaitre les modalités d’accès. Consulter la liste des principaux acteurs pour vous aider dans vos démarches : https://crfh-handicap.fr/ressources-pour-laccessibilite/les-acteurs-du-handicap/

En fonction du handicap et après un échange avec l’apprenant et le référent handicap des solutions comme l’individualisation du parcours, l’ajout de tiers temps, l’allongement de la durée de formation et autres aménagements peuvent être mis en place.

Share by: